Departamento Pessoal

Gestão de admissões, folha, horas, obrigações acessórias, férias e rescisões.

Gestão de empregados desde o registro do funcionário, controles de horas trabalhadas, entrega de obrigações acessórias e cálculo de impostos, folha e rescisões, com suporte em relação à legislação trabalhista.